人事制度をはじめ、福利厚生制度から社員旅行など、企業のあらゆる制度・施策をデータベース化し、意識調査データと結び付けて分析を行っている。2015年に立ち上げられ、データの蓄積を図っている。
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2018年5/6月号(通巻1080号)
「第49回共同調査『企業制度・施策に関する組織調査』2017年の知見」
企業制度・施策と組合員のモティベーションについて、知見をまとめている。また、女性が活躍する企業・組織における労働組合員の関与、日本企業における賃金制度分類の考察についても掲載している。
Contents
企業制度・施策と組合員のモティべーション
坪井 翔(国際経済労働研究所 準研究員)
女性が活躍する企業・組織における労働組合員の関与
伊藤 綾香(国際経済労働研究所 準研究員)
日本企業における賃金制度分類の考察
齋藤 隆志(明治学院大学経済学部 教授)